Le management interculturel

À propos

L'émergence du management interculturel au début des années 90 et l'engouement qu'il a suscité ont coïncidé avec l'accélération du mouvement d'internationalisation des entreprises. Des salariés issus de contextes nationaux différents sont en effet de plus en plus souvent amenés à travailler ensemble dans des groupes multiculturels. Cet ouvrage présente les principales approches et recherches réalisées dans ce champ et propose des outils pour mieux gérer la diversité culturelle.



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  • EAN

    9782296004023

  • Disponibilité

    Disponible

  • Nombre de pages

    134 Pages

  • Longueur

    21.5 cm

  • Largeur

    13.5 cm

  • Poids

    170 g

  • Distributeur

    L'harmattan

  • Support principal

    Grand format

Infos supplémentaires : Broché  

Désiré Loth

Désiré Loth est Maître de conférence en Sciences de Ges-tion à l'Université de Grenoble 3, spécialiste en Management Interculturel et International.

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